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Recrutement international · Talents africains · Équipes à distance

Constituez votre équipe à distance avec des talents africains qualifiés.

Auralink Talent accompagne les entreprises francophones et internationales dans la recherche, la sélection et l’intégration de professionnels africains adaptés à leurs métiers, à leur organisation et à leurs objectifs.

  • Faible décalage horaire avec l’Europe
  • Sans entité locale ni surcoût de structure
  • Opérationnel en 48 h à 5 jours

Vous recherchez une opportunité internationale ? Proposez votre profil

Sourcing dans 15+ pays africainsSélection vérifiée par nos équipes RHConformité & portage gérés
Connecter le potentiel africain aux opportunités mondiales.
Auralink Talent

Services

Des solutions de recrutement pour vos équipes à distance

Cinq services complémentaires, activés selon votre besoin : un recrutement ciblé, une équipe complète ou une fonction externalisée.

Quels talents ?

Des profils qualifiés dans tous vos métiers

Nous recrutons dans l’ensemble des fonctions support et digitales, exercées à distance. Voici les principales familles. En pratique, tous les métiers sont accessibles.

Commercial & Relation client

  • Business Developer
  • SDR
  • Customer Success Manager
  • Customer Support
  • Conseiller client
  • Téléprospecteur
  • Assistant commercial

Ressources humaines

  • Talent Acquisition Specialist
  • Chargé de recrutement
  • Sourceur
  • Assistant RH
  • Gestionnaire RH

Comptabilité & Administration

  • Comptable
  • Assistant comptable
  • Assistant administratif
  • Gestionnaire back-office
  • Gestionnaire de dossiers

Marketing & Communication

  • Community Manager
  • Content Manager
  • Assistant marketing
  • Graphiste
  • Motion Designer
  • Monteur vidéo
  • Rédacteur web

IT & Digital

  • Développeur
  • Support IT
  • Helpdesk
  • QA Tester
  • Business Analyst
  • Chef de projet

Data & Opérations

  • Data Labeler
  • Annotateur de données
  • Opérateur de saisie
  • Contrôleur qualité

Un métier qui n’est pas dans la liste ? Parlez-nous de votre besoin, nous sourçons sur mesure.

Vous exercez l’un de ces métiers ? Proposer votre profil

Notre méthode

Un processus clair, de votre besoin à l’intégration

Vous conservez une vision précise des étapes, des profils présentés et des prochaines actions.

  1. 01 · Cadrage

    Comprendre le poste, les compétences attendues, le contexte de l’équipe et les priorités.

  2. 02 · Recherche et qualification

    Identifier les profils, vérifier les critères essentiels et évaluer leur adéquation.

  3. 03 · Présentation et entretiens

    Présenter une sélection lisible et organiser les échanges avec votre entreprise.

  4. 04 · Intégration et suivi

    Faciliter le démarrage à distance et assurer un suivi adapté au service choisi.

Offres

Nos offres

Tarifs HT. En portage et staffing, le salaire du talent s’ajoute, refacturé au réel. Un devis détaillé vous est remis avant tout engagement.

01

Portage salarial international

Auralink Talent devient l’employeur administratif légal à Madagascar : contrat, paie, conformité, suivi RH et onboarding.

350 € / mois / talent HT

Voir l’offre en détail
02

Staffing offshore & portage commercial

Collaboration avec consultants, freelances ou experts indépendants via une facturation centralisée et sécurisée.

350 € / mois / talent HT

Voir l’offre en détail
03

Recrutement international

Sourcing africain, évaluation sur 5 critères, présentation ciblée et garantie de remplacement pendant la période d’essai.

10 % du salaire annuel brut HT

Voir l’offre en détail
04

Auralink Equip

Pack équipement premium : ordinateur configuré, écran professionnel, casque anti-bruit, onduleur, maintenance et remplacement.

200 € / mois HT

Voir l’offre en détail

Entreprises & talents

Deux parcours, un même niveau d’exigence.

Entreprises & recruteurs

Accédez à une shortlist vérifiée en 48 h à 5 jours, sans créer d’entité locale : nous portons le contrat, la paie et le suivi RH pour vous.

Demander une shortlist

Talents africains

Rejoignez un réseau qui valorise vos compétences : missions internationales, contrat et paie sécurisés, accompagnement de proximité.

Proposer votre profil
15+
pays africains couverts
48 h – 5 j
pour une shortlist standard
5 critères
de vérification par profil
0
entité locale requise

Questions fréquentes

Chaque profil est évalué sur 5 critères : compétences techniques, soft skills, motivation, adéquation culturelle et capacité opérationnelle. Seuls les profils validés par nos équipes RH vous sont présentés.

Votre prochaine équipe commence ici

Prêt à démarrer votre recrutement en Afrique ?

Décrivez votre besoin de recrutement : profils, compétences ou capacité opérationnelle. Nous identifions, évaluons et sélectionnons les talents africains adaptés à votre entreprise, et vous présentons une shortlist qualifiée en 48 h à 5 jours.

Votre demande sera étudiée par notre équipe. La shortlist est préparée après qualification de votre besoin et ne constitue pas une sélection automatique de CV.

Besoin détaillé ? Remplissez la demande complète

Pas encore prêt à démarrer ? Parler à un conseiller ou Réserver un appel de 30 min